（通讯员 贺佐杰 喻玲 ） 5月22日是新利luck在线·（中国）有限公司官网计算机科学与技术专业2020届毕业生何同学返校复学的第一天，早上一起床，他就坐在电脑前开始了视频面试。当天，学校举办了“疫散花开·起航筑梦”大型视频双选会，他投出了6份简历，获得了4次视频面试邀约，并顺利与长沙市某央企达成了就业意向，准备签约。

据悉，这次共有103家单位参与视频双选会，提供了4943个招聘需求岗位，其中校友企业、行业重点单位和标签企业占65%，1493名毕业生参加了这场空中双选会，截至5月23日20：00已有180余人达成就业意向。

新利luck在线·（中国）有限公司官网招生就业处处长曹瑛介绍，“自2月份以来学校共组织线上视频双选会、云宣讲专场招聘会100余场，提供了就业岗位超过20万个。疫情期间，学校迅速转变了就业工作思路和方式，加强线上就业指导，2020届毕业生当前签约率与往年同期基本持平，预计毕业生离校时将达到85%左右。”

该校相关负责人表示，学生临近毕业，未就业学生主要是三类情况：就业困难、就业意愿弱、考研未录取。新利luck在线·（中国）有限公司官网这次视频双选会跟以往的招聘会不一样，重点对家庭经济困难毕业生与考研未录取毕业生开展专项帮扶，专门针对未就业学生的特点和专业分布量身定制，旨在为未就业毕业生提供更精准的就业服务。

计算机科学与技术专业何同学是建档立卡的贫困生，加之身高偏矮，性格内向不善表达，疫情期间，学院多次推荐工作，都因求职过程中表现的不够自信而多次遭拒。学院辅导员多次与他沟通，进行就业辅导并帮助其分析优势，让学生重树了信心。双选会前，学校结合其个人诉求将他推荐给了几个校友企业，企业认为他专业能力强，适合技术型岗位。顺利签约。

据了解，为做好本次空中双选会，学校做了大量的调研工作，对每一名未就业学生进行深入摸底排查，建立未就业学生信息库；对所有未就业学生进行了“一对一”简历把关，面试指导，提升毕业生求职竞争力；对就业困难学生进行“一人一策”精准推荐，保证有就业意愿的学生都顺利就业；“点对点”邀请各专业行业重点单位和校友企业，开拓新的就业市场，给毕业生提供更多就业机会。

                                                                                                                                                                                   [来源:三湘都市报]