解放思想，提高认识，为学校发展提供坚实后勤保障
——后勤集团召开工作研讨会
近年来，后勤集团在学校的正确领导下，通过全体干部职工的共同努力，较好地满足了学校日益增长的后勤服务需要，各项工作达到了预期目标。但随着学校的快速发展，对后勤保障也提出了更高要求，集团在发展过程中将不可避免的面临新的困难和挑战。为了切实增强集团班子成员应对新形势、分析新问题、解决新矛盾的能力，不断提高自身素质，进一步解放思想，提高认识，增强责任感和使命感，为学校发展提供坚实的后勤保障，8月22至23日，后勤集团召开研讨会，专题研究集团在发展中面临的困难和挑战。会议由党委书记谈正芳主持，集团班子成员参加会议。邹宏如副校长出席并做重要讲话。
研讨会上，集团班子成员就怎样提高干部职工的服务意识、提高集团的执行力、提高工作责任心等问题，逐一进行了发言。大家在回顾上学期所做的主要工作的同时，对自己分管部门工作中存在的问题，以及如何解决这些问题进行了认真的分析和讨论。围绕怎样为学校提供优质后勤服务以及在发展过程中面临的困难进行了深入探讨。一致认为，后勤集团管理体制有待完善、服务态度和管理细节有待改进、干部职工的整体素质有待提高。同时，集团还面临校内市场变化大、不够稳定；产业化、专业化水平低；对外拓展能力有限、自身造血功能不强；员工队伍结构不合理等问题。大家就如何解决这些问题畅所欲言，各抒己见，提出了很多很好的意见和建议。
最后，邹宏如副校长从三个方面做了重要讲话。一是要增强责任意识。集团班子成员要认真分析集团和自己所分管的工作任务，认真分析集团的发展现状，要充分认识到我们所面临的机遇、挑战和困难，加强危机意识，不断提高责任意识，充分调动干部职工的积极性。二是关于班子建设问题。每个班子成员都要尽职尽责，扮好自己的角色。在工作中，正职要发挥主导作用，副职要发挥好参谋和助手作用。正职要做好三件事：谋好事，即设定工作目标，营造良好氛围，形成促进集团发展的氛围。定好策，即制定切实可行、身体力行的规章制度，做好各项决策。用好人，即要做到知人善用，用对人，会授权。副职要顾全大局，甘当配角，维护正职的主导地位；要能独挡一面，做好分管的工作，保证正职抓大事；要善于查漏补缺，维护稳定。三是希望集团每个班子成员能注重个人素质的培养，努力做到德才兼备，不断提高领导能力，能够带领后勤集团稳定发展，为学校发展提供坚实可靠的后勤服务与保障。【集团党政办】
后勤集团以优质服务圆满完成新生接待工作
学校一年一度的的迎新工作于9月3日拉开帷幕，在9月3、4、5日的三天时间里，后勤集团各部门通力合作，根据学校的统一部署，所有接待人员着装整齐，做到安全、热情、细至、周到，以良好的精神状态，代表了学校的整体形象，以优质的服务，迎接来自全国各地的学生和家长，圆满完成了迎新接待工作。
今年学校本科生、硕士研究生约6120多人。根据学校迎新工作的总体要求，为确保迎新工作的顺利进行，集团成立了迎新工作组，由总经理孔蔚湘任组长，集团各二级单位主要负责人任组员，涉及饮食、物业、运输、商贸、水电等各部门，整体负责全校新生接待的用车、用餐、校园环境等相关工作。
迎新的三天时间里，运输服务中心与学工部密切配合，各类车辆随时等侯，几十辆大小车不停地运送学生和家长到金盆岭和云塘两校区；物业中心与学校和院系配合，提前布置好了各校区迎新场地，并保证了迎新场地和校园卫生的全天保洁；各学生食堂在做好正常就餐之外，延长各校区开餐时间，保证学生和家长的饮食服务；职消社在校区各超市热情为学生提供日用品供应；水电部门在保证开水、热水供应的同时，还定时开放射灯、喷泉等，营造喜庆、和谐的校园氛围。
迎新中，集团各部门、各站点、服务点都克服困难，一切以迎新为重，加班加点，热情为学生和家长服务，展现了学校的良好形象，展示了后勤集团职工的风彩，顺利圆满完成了新生接待工作，也得到了学生、家长、校领导的一致认可。【集团党政办】
后勤集团召开新学期中层干部工作会议
9月15日上午，后勤集团召开新学期中层干部工作会议，部署新学期后勤服务工作。会议由党委书记谈正芳主持，集团中层以上干部参加了会议。
会上，后勤集团总经理孔蔚湘就新学期后勤服务工作作了部署和安排。他指出，本学期要突出抓好以下工作。一是要进一步加强内部管理，不断提高运行效率。要进一步完善内部激励机制，落实岗位职责；要全面推行《后勤集团劳动人事管理暂行办法》，改革用人机制，发挥人事制度改革的激励作用；要逐步提高外聘员工待遇，关心外聘员工生活，充分调动外聘员工工作积极性和主人翁意识；要强化年度预算管理，严格控制非生产性开支，努力做到增收节支，实现年度预算目标，确保员工收入增长；要注重细节管理，确保安全生产。二是要深入学习学校第二次党代会精神，推进创先争优和学习型党组织建设，促进集团健康发展。要根据学校“十二五”发展规划纲要中对后勤服务提出的要求，提升管理和服务水平；要严格履行集团党委和各党支部及党员的公开承诺，发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用；要积极参与以节能工作为重点的“两型”校园建设，加强水电管理，确保水电费支出不超过学校确定的目标；要加强党风廉政建设，要以学习贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点，加强反腐倡廉宣传教育，促进党员干部正确行使权力，牢固树立廉洁自律意识；要加强队伍建设，积极倡导求真务实的工作作风，进一步推行司务公开，严格执行《后勤集团中层干部考核办法》，建立有效的干部队伍管理与约束机制。三是要进一步完善联动中心“一站式”服务方式，努力为师生员工提供优质便捷的后勤服务，要继续深入开展好“安全生产优质服务年”活动。四是要筹备并认真组织好集团二届四次职工暨工会会员代表大会，强化民主监督与管理，充分调动广大干部职工关注集团改革与发展的积极性，不断增强主人翁意识；要加强责任意识教育，积极宣传“工作就是责任”意识，要让干部职工意识到，一旦踏上任何岗位，就选择了一份责任，拥有了一份使命，要承担职位赋予的责任；要加强危机意识教育，使干部职工能充分认清形势，主动查找自身差距，激发危机意识和忧患意识；要进一步加强集团的宣传工作力度，弘扬后勤精神，树立良好形象，为集团发展提供正确的宣传导向及和谐的外部舆论环境；充分利用后勤服务网、《后勤服务通讯》，及时报道集团发展成果，弘扬正气，赢得广大师生员工对后勤工作更多的理解与支持。
随后，集团唐忠旺副总经理、周贵根副书记对集团新学期的党风廉政建设工作、工会工作等提出了具体要求。
谈正芳书记在讲话中要求集团广大干部职工，要加强理论学习，认真阅读集团刚下发的《把工作做彻底》、《领导管人、流程管事》两本书，明白“工作不彻底，就等于没工作”的道理，以主人翁的姿态投入到新学期的工作中；要开展好创先争优活动，严肃认真对待“公开承诺”书中内容和事项，将承诺落实为行动，只有行动才能使承诺变为成果；要加强组织纪律，严格各项规章制度的落实；要摆正位置、做好工作，继续发扬吃大苦、耐大劳、特别能战斗的精神，为保障学校各项工作正常运行，实现又好又快发展再立新功。【集团党政办】
学校创先争优活动指导联络组到后勤集团回查
9月12日上午，学校创先争优活动指导联络组第五组组长张可荣和靳攀科到后勤集团进行“公开承诺”工作和“学习实践活动整改落实情况”回查。后勤集团党委委员参加了回查汇报会。
后勤集团党委书记谈正芳向指导联系组汇报了后勤集团创先争优活动“公开承诺”工作和“学习实践活动整改落实情况”的主要情况。孔蔚湘总经理，侯伟建、张祎副总经理结合各自工作情况，就实践活动整改方案中要求正在解决的问题和困难进行了汇报。
听完汇报和现场检查后，张可荣组长进行了讲评，他从“很重视、很实在、很规范、效果好”四个方面充分肯定了后勤集团“公开承诺”和“学习实践活动整改落实情况”的工作，并要求后勤集团下一步要按照《方案》的安排部署，加强“公开承诺”书的再学习和宣传，按步骤按计划地稳步推进，切实抓紧抓好“公开承诺”事项的落实，并务求取得显著成效。【集团党政办】
新利luck在线·（中国）有限公司官网食品卫生工作受到上级部门通报表扬
近日，省教育厅、省卫生厅、省食品药品监督管理局联合通报了三部门组成的联合检查组对包括新利luck在线·（中国）有限公司官网在内的省内9所高校进行食品卫生和饮用水安全专项检查的情况，对新利luck在线·（中国）有限公司官网食品卫生和餐饮工作给予了充分肯定。通报认为，新利luck在线·（中国）有限公司官网的食品卫生和餐饮工作有专门的督查人员和兼职的督查队伍，食堂规划合理，投入大、硬件条件好，食品原料采购办法科学；管理制度健全，并且落实到每个环节，管理机制科学，食堂乃至整个后勤工作很好地落实了以人为本的理念，高效、有序、科学、规范、严谨，特色鲜明。联合检查组还对两所学校的食堂：新利luck在线·（中国）有限公司官网云塘校区食堂、湖南水利水电职业技术学院西院食堂予以通报表扬.【集团党政办】
金盆岭校区东配电系统改造工作顺利完成
新利luck在线·（中国）有限公司官网金盆岭校区东配电间建于上世纪八十年代，因使用年限长，配电设施陈旧，存在较大的安全隐患。为确保配电系统安全稳定运行，更好的为师生员工的工作与生活服务，学校决定投资320万元，对该配电系统进行全面更新改造。
学校领导对改造工作高度重视。6月中旬，刘建国书记和柳见成副校长组织相关部门，召开改造工作专题会议。会上基本确定了改造工作方案，决定由后勤处参与指导、后勤集团具体实施，并明确了工程招投标、材料采购原则。8月4日，邹宏如副校长主持召开配电系统改造工作协调会，要求后勤处和后勤集团相关部门全力以赴，在不影响师生正常生活的前提下，安全、高效、高质量完成改造任务，真正造福于师生。
后勤集团对改造工作进行了周密部署。在上学期放假前，成立了由总经理孔蔚湘任总指挥、相关部门参与的改造工作领导小组，召开了4次专题会议，明确了配电系统的设计方案和施工方案。为了尽量减少对师生员工工作学习的影响，改造工作在暑假期间进行。
改造工作从8月8日开始，至8月20日顺利完成。期间共更换中心配电间全部高压开关柜及直流屏，拆除原20KVA变压器一台；拆除两台1250KVA油浸式变压器，中心配电间更换两台800KVA干式变压器；在办公楼西南侧新安装800KVA箱式变电站一座；更换中心配电间全部低压开关柜。改造过程中，邹宏如副校长多次来到施工现场，了解工程进度，看望慰问施工人员；后勤处曾兰桂副处长、后勤集团孔蔚湘总经理及侯伟建副总经理等相关领导始终坚守在工程第一线；维修服务中心和电气成套设备厂全体干部职工在时间紧、任务重的情况下，冒着酷暑，加班加点，根据施工方案和集团的统一调配，通力协作，体现了后勤人不怕吃苦、敢打硬仗的精神风貌。
应学校要求，改造过程充分体现了将师生需要放在第一位的思想。因施工需要，原计划配电间高压调试需对整个东校区进行2次共计24小时的停电，低压调试需部分区域停电一周。停电前3天，后勤集团办公室将停电通知及时在校园网公布，金盆岭物业中心将停电通知贴到了每个楼栋的每个单元，重点单位还电话通知了负责人，使大家做到对停电心中有数。为了尽量减少对师生生活的影响，在长沙市电业局各相关部门的大力支持下，后勤集团各部门协同作战，相互配合，高压部分调试只停电18小时，低压部分停电3天半。在此期间，重新铺设电缆线，确保了办公大楼、教工食堂和教工超市供电，保证了招生工作的顺利展开及师生的基本生活需要。停电期间，后勤集团还特别开放办公楼1、2会议室，并开启空调，备好纯净水，供师生休息。这一举措受到大家的欢迎，每次都有近300人在此休息。
配电系统改造采用由理工大成套设备厂生产的最新型先进设备，具有无污染、无爆炸危险、绝缘水平高的特点，并采用微机远程操作和监控保护，可以随时查看到高压负荷开关的运行情况，确保配电系统运行更安全和稳定。另外通过对低压部分负荷重新调整，使配电系统运行更加经济，提高了设备利用率，达到节能的目的。本次改造工作得到教职员工的充分肯定。改造过程中，很多教职工来到施工现场，对施工人员表达敬意。大家一致认为，这是一项民心工程，是学校为师生员工所做的又一件实事。【集团党政办整理】
勤工助学学生积极清扫教室卫生迎开学
金盆岭物业中心共有勤工助学学生164名，他们主要承担教室、实验室卫生清扫和部分多媒体教室安全保卫等任务。为了做好新学期开学前的准备工作，不少同学都提前三、四天就赶到学校清扫教室。特别是城南学院汽机系江青柏、周斌两名联络员，8月26日晚9点多到校后，顾不上休息和吃饭就投入教室清扫工作，一直干到12点多钟才休息。另外，还有乔岸青、梁仁卿、蒋浩林、李卫、徐研超、朱杰、周燕、洪娟、谭晶晶、胡迎宾、黄婷、唐俊、曾阳志、赵永刚、王春阳、刘波、王斌、谭学江、屈亚年等同学，他们不仅按时完成了自己承担的任务，而且还主动帮助未到校同学完成清扫任务。他们这种对工作高度负责和团结协作的精神，值得我们大家学习和发扬。【金盆岭物业中心】
餐饮中心西苑食堂升级改造迎新学期
暑假期间，餐饮服务中心完成了对西苑食堂的升级改造，为新学期改善金盆岭校区就餐环境，提升餐饮档次打下坚实基础。
为节约能源、提高工作效率，升级改造中，食堂新增了燃气管道设施，更换了部分燃烧设备，购置了高效节能餐饮炉、直燃式节能蒸柜、改造了原有的旧锅炉。同时，还添置了远红外洗碗机、符合国家标准的密胺脂餐具及一批不锈钢定型设备等。为给师生创造舒适、安全的饮食保障，中心还将食堂二楼内部结构进行调整，使学生就餐区增加100多平方米；改变三楼特色餐厅经营模式，将原由经营户承包的档口收回中心统一管理经营，对部分格局进行合理调整，增加特色品种、风味小吃等服务项目，并改造了水电及排污系统、粉刷了墙面、油漆了门窗、设置了封闭式白案房。【餐饮服务中心】
校园书店开展旧书回收活动
为倡导节能低碳生活, 校园书店在大三同学即将搬离云塘校区之际，急同学之所急，在云塘校区开展了旧书回收活动。
校园书店开展的此次旧书回收活动，以服务师生、注重社会效益为目的，全部以略高于市场价的价格向学生敞开收购。收购的旧书不分种类，不论是课本还是小说、杂志，都按新旧程度予以收购。活动自从6月8日开展至今，共收购学生的各类旧书四万多斤，支付收购款二万多元。回收后的旧书，书店将分门别类进行清理，一部分循环再利用，一部分做废品处理。【校园书店】
校园书店开展“迎新图书夜市”活动
时维九月，秋高气爽，我们又迎来了2010级新同学。
校园书店为丰富新同学们的业余文化生活，解决新同学初来乍到对周边环境不熟悉，校区远离闹市的寂寞，自9月3日开始，特开展“迎新图书夜市”活动，书店将营业时间延长到晚上九点半，周六周日也不例外。在延长营业时间的同时，书店还多方组织货源，丰富图书品种，不但有四六级英语考试的书籍、考研资料以及与教材配套的课程辅导书，还有最新热销的社科图书和各种时尚杂志。书店本着服务师生的宗旨，薄利多销，最大限度的给予学生购书优惠，图书最低七折、旧书旧杂志最低二折。“迎新图书夜市”活动开展以来，得到了同学们的热烈欢迎。【教材服务中心】
旅游运输服务中心圆满完成迎新任务
自9月3日起，新利luck在线·（中国）有限公司官网2010级新生陆续来校报到。运输服务中心接到迎新任务后，立即按照学校和集团迎新工作部署，检查车况，召开工作动员会议，组成迎新专用车队，迎接新生和家长到达学校。迎新3天时间里，运输中心每天24小时在火车站等停车点等候新同学和家长的到来。由于火车站附近修地铁，又逢国检，广场进出车辆困难，运输服务中心与学工部一起做好车站治安与城管等部门的协调工作，并特意安排了安全员在停车点指挥车辆停放，保证车辆安全。在现场，司机师傅们一边安排学生和家长上车休息，一边帮他们放好行李物品，受到学生及家长的好评。
据统计，迎新期间，运输中心共接送车次338趟次，人员达到11830人次。驾驶员们通宵达旦，不辞辛苦，坚守在自己的岗位上，为学校迎新工作提供了有力的交通运输保障，同时保证了教职工正常上下班的交通用车，圆满地完成了迎新任务。【运输服务中心】
简讯
◆近日，为进一步推进精益生产，电气成套设备厂实施重大技改项目，新引进一台MP10型数控转塔冲床，同时在厂区前坪新建车间，专门用于冷作的焊接、打磨。新设备的引进不但实现了生产控制与检测过程的全自动化，有效提高了冷作产品数量及加工精度，而且实现了技术水平升级，提高了员工的工作技能。【电气成套设备厂】
◆近日，在天心区政府的大力关怀支持下，湖南锦绣旅行社在天心区政务大厅新开设了一个业务窗口，推介旅游及票务业务，并为要到天心区政务大厅办理事务的人员提供复印服务。【旅游运输服务中心】
◆为迎接2010级新生入学，校园书店利用暑假时间，对校园书店进行了重新装修和布置，以崭新的面貌迎接新同学的光临。同时，书店还采购了大批最新的正版图书、教辅和期刊杂志，方便学生选购。针对云塘校区远离市区，学生报考培训班不便的问题，校园书店又积极与长沙中财培训学校合作，在校园书店内设置会计、税务等相关考试培训的报名点，为同学们提供便利。【教材服务中心】
◆为扎实做好迎新工作，暑假期间，职工消费合作社通过公开招标采购，对各店的交易处理系统，如pos机、处理器、扫描枪等仪器设备，均进行了调试更新。新设备的安装可进一步提高交易处理速度，减少收银误差，提高收银员的工作效率。在设备更新的同时，假期中，职消社又对云塘教育二店进行了扩建改造和店内布局调整，不仅扩大了营业面积、优化了超市的购物环境、提升了门店形象，也为新学期迎新工作做好了充分准备。 【职工消费合作社】
好人好事
10年9月7日下午2点10分，图书馆二楼南门大厅内，一名女同学脸色苍白，双手捂住肚子坐在沙发上。云塘物业中心值班员赵耿庆见状，连忙跑到她身边，询问是否需要帮忙。女生痛得说不出话来，脸色越来越白。赵耿庆立即打电话报告大楼管理员，接着与校医院联系，告知情况，并急忙请旁边维修空调的申师傅开车，一同将女同学送往校医院和联系其同学过来接应，使该女生得到了及时医治。
赵耿庆为云塘物业中心白班值班员，平时工作认真细致，对待师生态度热情，他这种助人为乐，视学生为亲人的精神，值得我们大家学习，特此提出表扬。【云塘物业服务中心】
